yl23455永利

单靠廉价劳动力分享生齿盈利的时代已经成为已往式，古板制造业企业追求“机械换人”已迫在眉睫
。

以东莞为例，“东莞堵车，天下缺货”
。几年前这个说法还被广东人所津津乐道
。但随着中国制造业进入深度调解期，东莞更多是被用工荒、工厂倒闭、老板跑路等话题所替换
。

2015年1月4日，在东莞兆信工厂门口，100多人群集，挂有“还我血汗钱”字样白底黑字的条幅
。据悉，东莞兆信因谋划不善已经面临倒闭田地，其董事长绝望之下留下遗言信后自杀
。

事实上，在东莞以及珠三角，上述的案例不是第一起，也不会是最后一起
。近年来，受原质料、劳动本钱上涨、人民币升值等一系列因素影响，企业谋划本钱一直飙升，订单镌汰而售价基本稳固，导致企业利润一直下降，许多制造业老板无力扭转工厂颓势，最终以休业倒闭了却
。

“企业主们着实都已经熟悉到了‘机械替身’的主要性，但腾贵的机械人装备本钱，以及至少2-5年的接纳周期等缘故原由都让这些老板以为不划算
。” 广东yl23455永利(831535)董事长吴丰礼体现
。

yl23455永利总部位于广东省东莞市，最近正式上岸了天下中小企业股份转让系统，成为新三板扩容之后的又一家机械人企业
。

据吴丰礼先容，公司现在的产品构架主要为智能机械人应用、非标自动化、全智能流水线，以及为整厂提供集中供料、中央供料系统，别的还为注塑产品提供成型辅机
。面临东莞及珠三角地区“机械换人”的本钱掣肘，yl23455永利提出“机械换人一年回本”的突破
。

吴丰礼体现，东莞yl23455永利只做一年回本的自动化计划，若是一个自动计划再好，再完善，若是不可实现一年回本，那么就是失败的，我们要做的是最知心，能真正资助客户省钱的自动化计划
。

3到5年的接纳周期是现在海内机械人行业的通俗水平，而yl23455永利是怎样能够在一年之内帮企业接纳本钱的?

即将于2015年1月22日在深圳海景奥思廷旅馆盛大举行的2014高工机械人年会上，yl23455永利董事长吴丰礼将亲赴会场揭晓“应用企业怎样看待机械换人的效益产出”主题演讲，揭秘机械换人一年回本的窍门
。

值得关注的是，本届高工机械人年会还约请到安川电机、那智不二越、新松机械人、发那科、雷赛智能、汇川手艺等海内外机械人行业着名大佬登台演讲
。

距离2014高工机械人年会暨高工金球奖颁奖仪式开幕还剩6天，现在报名参会的机械人行业CEO/CTO/CPO等高层已凌驾315人，远超本届年会组委会预期规模，所剩席位很是有限
。

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